Zumtobel Group AG

Die Zumtobel Group ist ein internationaler Lichtkonzern und führend im Bereich der innovativen Lichtlösungen und Lichtkomponenten. Mit ihren drei international etablierten Marken Thorn, Tridonic und Zumtobel sowie den Marken acdc, Reiss und Zumtobel Group Services bietet die Unternehmensgruppe ihren Kunden in aller Welt ein umfassendes Produkt- und Serviceangebot.

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Stellentyp: Vollzeit
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Software Development Engineer - IoT (m/f)

AT, Dornbirn

Als Teil der Zumtobel Group steht die Marke Zumtobel für ganzheitliche Lichtlösungen, die vor allem das Wohlbefinden des Menschen berücksichtigen. Sie verbinden ausgezeichnetes Design mit behutsamer Integration in die Architektur. Als Innovationsführer bietet Zumtobel ein überragendes Spektrum an hochwertigen Leuchten und Lichtsteuerungssystemen, die in unterschiedlichsten Bereichen zur Anwendung kommen.

 

Ihr Job

  • Sie sind maßgebend an der Neu- und Weiterentwicklung von Applikationen/Software im Bereich Lichtmanagement und IoT beteiligt.
  • Umsetzung funktionaler und nichtfunktionaler Anforderungen innerhalb eines agilen Teams, zusammen mit unseren externen Partnern.
  • Beteiligung am gesamten Softwareentwicklungsprozess.
  • Betreuung und Weiterentwicklung bereits realisierter Anwendungen.
  • Weil Ihnen stabiler, gut lesbarer und qualitativ hochwertiger Code (Clean-Code) wichtig ist, zählen Code Styling, Code Reviews, Continuous Integration, TDD/BDD zu Ihrer Vorstellung eines idealen Entwicklungsumfelds.
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Ihr Profil

  • Sie haben eine Ausbildung in den Bereichen Informationstechnologie, Elektrotechnik oder vergleichbar (HTL, FH, UNI).
  • Sehr gute Kenntnisse in OOAD und in einer der Programmiersprachen: Java, C#, C++.
  • Optionale Spachen: JavaScript / TypeScript (nodejs, Angular, React).
  • Kenntnisse mit Netzwerkprotokollen (TCP/UDP/IP, Ethernet) und Feldbustechnik sind von Vorteil.
  • Sie beherrschen Englisch auf Konversationsniveau.
  • Sie sind eine teamorientierte Persönlichkeit, haben einen ausgeprägten Wissensdurst und haben keine Angst neue Wege zu beschreiten.


Wir sind gesetzlich zur Angabe eines Gehalts verpflichtet: Dieses beläuft sich gemäß Tarifvertrag auf mindestens 43.020,60 EUR bei einer 38,5-Stunden-Woche. Da aber weder Sie noch wir mit Mindestansprüchen zufrieden sind, versprechen wir Ihnen, dass das Gehalt höher ausfallen wird. Wie hoch, hängt davon ab, wie gut Sie sind.

 
 
Ihr HR Kontakt: Robert Wolff +43 664 80 892 3838
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Internationale Perspektive Werden Sie Teil eines Netzwerks aus Kreativität und Hightech; verwirklichen Sie ihr Potenzial in einem Ecosystem aus multinationalen und interkulturellen Teams.

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Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeitmodelle und Sabbaticaloptionen ermöglichen Ihnen Harmonie zwischen Work und Life zu schaffen.

globe

Offene und respektvolle Kultur Arbeiten bei der Zumtobel Group bedeutet, Teil einer offenen Unternehmenskultur zu sein, basierend auf den Werten des Gründers Dr. Walter Zumtobel.