Zur Ergänzung unserer Business Unit Semiconductor in Trübbach suchen wir eine/n
Project Leader Customer Projects
Ihre Hauptaufgaben sind:
- Unterstützung des Angebotsprozesses in Zusammenarbeit mit dem Product Marketing Management und Product Management mit technischen Informationen
- Planung und Koordination von Kundenprojekten in Zusammenarbeit mit Supply Chain Management, Engineering, Field Service (Kick-Off bis Final Acceptance Test)
- Konsolidierung aller technischen Informationen, Anforderungen und Dokumentationen und Einholen fehlender Informationen vom Kunden über die lokale Organisation
- Planung der Systeminstallation und Systemabnahme in Zusammenarbeit mit Field Service, Process sowie Application Engineering
- Überwachung der Projekt-Timeline und Sicherstellung der Einhaltung des Liefertermins durch ein (pro)aktives Stakeholdermanagement
- Zusammenarbeit mit Kunden, Verkauf, Produkt Marketing Management, Produkt Management, Process Engineering und Applikation zur Klärung von Spezifikationen für Eigenschaften oder Abänderungen oder Festlegung von Details
- Technischer After-Sales Support (beim Kunden), Complaint Management (8D) und Kontrolle der Garantiekosten
- Finanzielles Controlling von Projekten
Was wir von Ihnen erwarten:
- Abgeschlossene höhere technische Ausbildung (HTL, FH, ETH, Uni) in Richtung Elektrotechnik, Maschinenbau oder Physik und / oder langjährige Erfahrung in technischer Projektleitung
- Kenntnisse in PVD / Vakuumtechnik von Vorteil
- Kundenorientierung
- Problemlösungs-Kompetenz und Belastbarkeit
- Erfahrung in der Leitung von Projektteams in einem dynamischen und internationalen Umfeld
- Fließend in Englisch und Deutsch, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil
- Reisebereitschaft (ca. 10% bis 15%)
Was wir Ihnen bieten:
- Abwechslung durch das Arbeiten in interdisziplinären Projektteams
- Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und eine offene Du-Kultur
- Freiraum für eigenes Handeln und Entscheiden
- Weiterbildungsunterstützung (in den benötigten technischen und persönlichen Skills) und attraktive Entwicklungsmöglichkeiten
- Einzigartige Lage im Rheintal umgeben von Bergen
- 42h Woche, flexible Arbeitszeiten ohne Blockzeiten, 5 Wochen Ferien
- Personalrestaurant, Gratis-Parkplatz im nahegelegenen Parkhaus
- gute öV-Anbindung (Bus-Haltestelle neben dem Firmenareal)
Arbeitsort:
Region Werdenberg
Weitere Informationen erhalten Sie bei Nina Müller, Human Resources Manager +41 81 403 8715.