Ihre Aufgaben sind: Koordination von IV-Eingliederungsmassnahmen, wie erstmalige berufliche Ausbildungen, Arbeitstrainings, Abklärungen, Arbeitsvermittlung und Job Coachings Begleitung, Beratung und Coaching im RHYBOOT oder in externen Partnerbetrieben Förderung der beruflichen Integration mittels Bewerbungscoaching; Begleitung an Vorstellungsgespräche, Begleitung und Beratung während Praktika etc. Auswertung der Ergebnisse mit den Klienten und den Fachleuten Verfassen der entsprechenden Berichte und die Beurteilung von Arbeitsmarktfähigkeit Mitarbeit in Projekten und bei der Weiterentwicklung des Bereichs Koordination der Zusammenarbeit aller beteiligten Personen der internen Stellen, den Partnerbetrieben und der Invalidenversicherung
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